Hvad er lønsikring?
Det er en privat forsikring udover dagpenge så du ved arbejdsløshed kan sikre dig op til 90% af din normale indkomst. Perioden du kan modtage lønsikring afhænger af hvilken arbejdsløshedskasse du vælger, men det maksimale er 12 måneder som sammenhængende periode.
Procentsatsen du er sikret afhænger af hvor du er medlem og hvilken forsikringsgrad du vælger særligt hvis du er medlem af en akademisk a-kasse.
Afhængig af hvilken a-kasse eller fagforening du er medlem af kan du som regel forsikre dig op til 80-90% af din normalløn. Perioden du kan modtage lønsikring er forskellig for udbyderne, men 12 måneder er ofte standard.
Din lønsikring ved en forsikringsgrad på 90% bliver udregnet som forskellen mellem 90% din bruttoløn fratrukket 8% AM-bidrag og dagpengesatsen.
Bedste lønsikring
Det kan være en god ide at tegne denne ekstra forsikring, hvis du vil have svært ved at leve udelukkende af dagpenge. Procentsatsen du er sikret afhænger af hvilken a-kasse du er medlem af og hvilken forsikringsgrad du vælger.
Lad os for forståelsens skyld tage et par eksempler der kan hjælpe dig til at vælge hvilket løsning du foretrækker.
Hvis du har en indtægt på 35.000 kroner per måned vil du for forskellige forsikringssatser kunne modtage følgende ved arbejdsløshed;
| Forsikringssats | 70% | 80% | 90% |
| Normalløn | 35.000 | 35.000 | 35.000 |
| AM bidrag | 2.800 | 2.800 | 2.800 |
| Løn efter AM bidrag | 32.200 | 32.200 | 32.200 |
| % af løn efter AM-bidrag | 22.540 | 25.760 | 28.980 |
| Dagpengesats | 22.041 | 22.041 | 22.041 |
| Lønsikring | 499 | 3.719 | 6.939 |
| Dagpengesats + Lønsikring | 22.540 | 25.760 | 28.980 |
I tabellen er dagpengesatsen taget som det højeste mulige per måned for en fuldtidsforsikret.
Hvad koster lønforsikring?
Prisen er ikke standard men afhænger af følgende faktorer;
- Hvor du er medlem, eksempelvis hos ASE
- Dækningsgrad
- Alder
- Job
- Bopæl
Men priserne ligger som oftest i niveauet 3-700 kroner om måneden afhængig af de oplistede faktorer. Så det er absolut muligt at finde en billig lønsikring som stadig giver ekstra tryghed.
Lønsikring for selvstændige
Selvom du er selvstændig kan det sagtens være en god ide at tegne en lønsikring. Som selvstændig er din økonomiske risiko betydelig større end hvis du er ansat.
Ansatte har høj prioritet ved en konkurs og deres løn er tit dækket via diverse garantifonde. Som selvstændig er det dig der løber al risikoen, og ved en konkurs ender du med en vis sandsynlighed ved gæld.
Dækning
Dækningen afhænger af hvilken a-kasse og lønskring du vælger, så det er afgjort et vigtigt parameter at have med i dine betragtninger.
Det er på mange måder en afvejning mellem hvor meget du ønsker at betale, og hvor meget du vil være dækket. Hvis du vælger den billigste lønsikring ender du nok med at være dårligere dækket end hvis du vælger en dyrere.
Lønforsikring hvis man selv siger op
Det er op til den enkelte organisation at beslutte om de dækker dig hvis du selv siger dit job op. Så det er du nødt til at undersøge.
Som udgangspunkt er du ikke ligeså godt dækket som hvis du bliver sagt op af din arbejdsgiver.
Er lønsikring fradragsberettiget?
Ja. Du er berettiget til et fradrag for lønsikring. Du får fradrag via din kommuneskat så procentsatsen du får betalt er lig med skattesatsen for din kommune.
Men du vil via skatten typisk få betalt omkring en fjerdedel af den pris du skal betale for medlemskab hvilket du kan se på årsopgørelsen.
